Personeelstekort bij politiezones in onze regio blijft dalen: "Al 5 jaar lang op zoek naar oplossingen"
In 2021 sloeg de provincie Vlaams-Brabant de handen in elkaar met de politiediensten om het grote tekort aan agenten aan te pakken. Want een tekort wás er: ongeveer 8.6% van het nodige politiepersoneel in onze regio ontbrak. En dat heeft gevolgen.
"Onze veiligheidsproblematiek wordt almaar complexer en almaar uitdagender. Het belangrijkste middel dat je hebt om dat aan te pakken zijn goed opgeleide politiemensen. Dus voldoende politiemensen is dé voornaamste factor om die veiligheid voor onze burgers te garanderen. Veiligheid waar ze recht op hebben." Jan Spooren, Provinciegouverneur
Met het project werd tegelijk ingezet op betere rekrutering, meer begeleiding, een betere opleiding, én op het aantrekkelijker maken van de job. Die aanpak werpt duidelijk vruchten af. Het tekort in heel Vlaams-Brabant daalde van 15% naar 10,8%, in onze regio van 8.6% naar 6% De provincie geeft geen cijfers per politiezone afzonderlijk, maar op het terrein merken ze wel degelijk verschil.
Twee weken geleden startten de eerste nieuwe politieagenten ook hun opleiding aan een gloednieuwe politieschool in Leuven. Dat moet ervoor zorgen dat meer mensen ook effectief bij de politie in onze regio aan de slag gaan. Want hier blijft er, ondanks de inspanningen, nog altijd een tekort.
